文化有根 創意是伴 Bridging Creativity
林傑睿笑著說:“當然可以,不過還有一件事:記住,從此刻起,我不再是你們的林老師,我是你們的同事Jerry,外資公司即使是對ECD,也要直接稱呼英文名字的,所以我決定入鄉隨俗。”
“Jerry——傑睿——,哇,讀音好接近啊!”刀子首先反應過來。
“Jerry!”
“哦,林老師,啊不,Jerry,呵呵,一時還真不習慣,你這個莫希幹發型好酷啊!”刀子還想去摸摸,但又忍住了。
“是啊是啊,這個發型好酷啊,簡直是貝克漢姆二世!”黛子也一時還不能適應叫了那麽久的林老師,突然要改口叫Jerry,索性避開稱呼,直奔主題。她打量著眼前這個嶄新的“Jerry”。
“記得叫我Jerry哦!”林傑睿再一次強調。他知道改掉原來的稱呼並不容易。
“記住了,Jerry。”黛子和刀子故意把Jerry重讀,讓林傑睿放心。
林傑睿笑了。
三個人彼此打量調侃著,走進了電梯間。
隨著“叮——”的一聲,三人走出電梯,迎面就是一整面醒目的紅墻,射燈打在黑色亞克力雕刻的英文字體上:D&OAdvertising(D&O廣告公司)。
Jerry看著這紅色門牌,暗自深深呼吸。那墻上的紅色也驚艷了刀子和黛子的眼。這就是傳說中的D&O啊,從此以後,自己就是其中的一員了,到底能不能在這裏大施拳腳,有一番作為呢?
這是三個人的共同心聲,不過他們誰也沒說出來。
穿過玻璃大門,前臺美女請三人在旁邊的沙發上等候,又用內線打給HR(人力資源經理),這一系列動作彬彬有禮、恰到好處,帶著大公司的訓練有素、簡潔幹練,而又不冷不熱。
D&O的辦公室是全開放式的,不像本土公司全是一個個的小格子間,據說所有員工無論職位大小一律在座位上平等,只有總經理、財務總監和ECD有單獨的辦公室。墻上用黑卡紙裱著D&O的一些經典案例:“NOKIA”、“動感地盤”、“IMB”等等……那些具有傳奇色彩的稿子,都曾經引起業界的轟動,現在它們靜靜地站在這面墻上,低調地華麗著。墻上還有很多塗鴉作品,顯示出了D&O自由奔放的創意氛圍。
HR經理Mandy帶著刀子和黛子來到會議室。會議室裏橙色廣告的同事都已經到齊了,大家談論著對D&O的一些驚喜印象。
“真氣派,據說這3層都是D&O的?”
“對,一層主要是行政部和客戶部、會議室;二層是創意部、ECD辦公室和休閑遊戲室;三層呢,是總經理室、財務室、圖書室……”
“哇,你怎麽知道得這麽清楚,小道消息好靈通啊?”
“那是,你們以後有什麽不懂的,盡管來問我好了……”
這時有人敲門,只見一個女孩走進會議室。不知為什麽,Jerry感覺這個女孩就像一面湖水,她身上有種安靜溫柔的特質,一看見她,心情似乎就安穩沈靜下來,就如坐在湖水邊那樣靜謐安然。女孩禮貌地問道:“請問哪位是Jerry和李濤?跟我來一下。”
“好的!”
Jerry、李濤連忙起身,女孩帶著他們邊走邊做著自我介紹:“我叫Ann,是Lawrence(勞倫斯)的秘書。”Jerry知道,Lawrence應該就是ECD了,ECD就是執行創意總監,外資公司創意部的最大領導,而D&O的ECD就是來自香港的資深創意人,Lawrence勞耀臣。
“你說林老師去哪裏了?為什麽不跟我們一起來?”會議室裏,黛子捅了一下刀子,悄聲說。
“林老師,林老師怎麽了?”刀子一時沒反應過來。
“他們不會不要林老師吧?”黛子皺起了細眉。
“不會吧,你別嚇我……我膽小!”
“大家好!”這時,HR經理Mandy微笑著又進來了,還拿著一個大文件夾。
“這裏我會跟大家介紹一下D&O的一些相關制度,除了國家法定的節假日呢,我們在母親節、重陽節分別放假一天,聖誕節放假三天,每年有15天的年假,外地員工可以報銷上海到戶籍所在地的往返火車票,我們每年有14個月的薪水,即每年的春節前一個月和6月是雙薪。”
Mandy繼續道:“另外,D&O沒有加班制度,需要加班是個人行為,所以沒有加班費,不過公司為了表達對加班員工的感謝,會有飯費補貼50元以及實報實銷的出租車費補貼。”
聽到這裏,橙色廣告的同事們驚起“哇”聲一片,刀子連頭發絲都笑了,和黛子咬耳朵:“看看,看看,人家這才叫大公司吶……”
黛子見不得刀子一副沒骨頭的樣子:“什麽沒有加班制度,廣告公司哪有不需要加班的,切,說得好聽而已!”
Mandy沒有理會下面的聲音,繼續履行職責:“D&O會為大家買五險一金,也就是養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險以及住房公積金。當然,這些都是在大家正式成為D&O的同事之後才會享有的,雖然大家都是從橙色廣告過來的,但仍然要遵守D&O為期3個月的試用制,也就是說,能不能享受以上的D&O待遇,要3個月後才能知道。這裏是試用合同,如果沒有問題的話,請大家在明天簽好給我,等一下前臺會帶大家去到你們的座位,試用期間大家的薪水同在橙色廣告一樣,試用期後上調20%。在D&O除職位調動工資增長之外,每年都會有極小比例的自然增長。”
Mandy把試用合同發到每個人手裏,看到大家交頭接耳,並沒有向她發問的意思,就說:“大家沒有問題的話,請在這裏稍等,我先出去了,有什麽問題隨時歡迎來問我,我就在旁邊的HR,也就是人力資源部,謝謝!”
Mandy身後的門剛剛合上,會議室裏的議論聲就瞬間漲潮了。
“什麽?我都在橙色廣告幹了兩年多了,還要在這裏簽什麽試用合同啊?”
“就是,試用期過不了,那我們不是白折騰了?”
“不過D&O的制度倒是不錯,光飯補就有50塊,那我願意天天加班!”
“一年有14個月的薪水吶,每個季度還有獎金!”
大家悲喜不一,年輕人更看重D&O那誘人的薪資制度,資深的則不滿意試用制度。只有黛子,她還在擔心Jerry,為什麽他沒跟大家一起發試用合同?難道林老師不需要試用?那也要知道新公司的制度啊,還是他有其他的處境?……
2.人生中最美的弧線
D&O大樓第二層,ECD辦公室。
“你們好,我是Lawrence,中文名字勞耀臣,大家都叫我Law!”
“您好,我是Jerry!”
“我是李濤!”
兩人急忙伸出手分別和他握了握手,Jerry覺得這雙手綿軟而有力。他打量了一下眼前這位40歲上下的男子,D&G粉色襯衫,襯衫右邊衣領上繡著一個精致logo(標誌),無框眼鏡,頭發用發膠固定得一絲不茍。精致、斯文、無可挑剔,嘴角總是帶著笑意。Jerry暗想,這個香港來的ECD果然港味十足。
ECD請他們兩個人到一邊的會客沙發上坐下,指著Jerry,用他那不太標準的普通話說:“哇!Jerry,你的發型好酷啊!”
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