米歇爾蘇蓋:他者的智慧:在需要共同管理的世界中尊重文化差異 下

最後,必須意識到詞匯和語言的玄機,言與不言,語言方面的理解與誤解,這方面的問題有可譯與不可譯,語言對整個社會的影響,以及對工作方式的影響(語言,在詞匯之上:語言的建築學,思想的建築學?),不同文化之間非語言交流方式的巨大差異,文字與口語價值的不同。

如此多的問題擺在我們面前,促使我們不斷地探索、研究,借助於文化的中介因素,尋求答案。我列出了很有代表性的50個問題,而這張列表同時也反應了我在自我拷問中的諸多疑惑。我希望大家能就這張列表本身展開討論,不僅針對其列表式途徑的貼切性,也針對這些問題,也許不同的文化會作出不同的回答。也許通過這樣的方式,我們可以在某些方面達成共識,甚至是一些非常關鍵的方面,也可能在其它重要問題上依然存在分歧。當然,我對這些問題是根據個人對其重要性的判斷進行增減的。

 

於跨文化關系中的語言問題的影響

14、我們的語言之間有哪些部分是無法翻譯的?一個單詞一旦被翻譯過來就能詞達意隨嗎?語義場之間有著怎樣的區別?

15、非對等詞匯如何傳達非對等文化及各國人不同的生活經驗?

16、語言結構如何影響工作方式與交流模式,以及過去、現在、未來語言的確切程度?

17、英語對這個國家有何影響?與英語有何關系?什麽時候使用英語?

18、我可以用他者的語言思考嗎?我確實可以真正使用他者的語言?

19、對翻譯有多大依賴性?哪種性質的依賴?

20、交流活動中,歷史與文化背景有怎樣的影響?是明晰的語言還是語境式語言(high context culture 還是low context culture?)?

21、我們的交談對象身上存在怎樣的非語言交流符碼?疏遠、身體語言、輔助語言……

22、沈默的地位如何?有何意義?如何使用?

23、誰對誰說話?我的交談對象所傳達的信息是針對我、我的結構、還是我的國家?

24、在一個具體問題上,我的和我對信息的掌握程度一樣嗎?

25、在兩種文化中,書面語與口語有著同樣的價值、同樣的地位嗎?書面語地位如何?合法性、安全性、必需的要求如何?口語地位如何?在給定話語中具有極其重要的價值,還是只是書面語的補充?話語的功能如何?真相、真誠、禮貌、策略、躲閃……?

 

關於時間

26、交談對象對於過去、現在、未來怎麽看?

27、時間觀是線性的嗎?我所進入的這種文化中周期觀念處於何種地位?

28、發展觀和社會階梯(ascenseur social)的概念在這裏和在西方文化中一樣重要嗎?意思是否相同?

29、人們賦予時間怎樣的價值?他者的時間和我的一樣嗎 ?等待和對耐心的看法又如何?

30、時間分配方式有何不同?單一時間還是多元時間?

31、如何理解持續性與可持續發展的概念?

 

關於工作與金錢

32、如何看待我們交談對象的行為及其目的?分別是“做”與“存在”的狀態嗎?

33、工作是為了什麽?

34、如何看待發展與成功?(唯意志論與宿命論)

35、“改變社會”是什麽意思?與幹涉(他者)有什麽關系?

36、如何看待效率?

37、對不確定性的接受程度如何?

38、該國經濟人士與社會活動家在多大程度上有權犯錯?在一個不穩定的世界中,革新會帶來什麽樣的後果?

39、對財富與貧窮的看法一樣嗎?在富裕與貧窮程度上有何暗含的指標?

40、從文化上如何看待金錢?積累的邏輯還是再分配的邏輯?

41、如何看待財產?在遺產和收入問題上透明度如何?

 

關於平等、等級、權力與知識

42、如何理解平等這一概念?

43、如何理解權威?在此文件中各等級之間距離多大?平靜的等級制還是沮喪的等級制?

44、年齡與性別在多大程度上會影響工作中的等級關系?

45、在這裏人們如何區分職業生活與私生活?我的交談對象的“氣泡”是怎樣的?他們的生存空間如何?在所處的文化中,我自己有意無意地保持著怎樣的“氣泡”?

46、責任問題:應該對誰負責?對於控制社會有多重要?

47、榮譽問題:榮譽何在?威望何在?什麽是丟臉?面對同事、下級或上司,在多大程度上可以接受“不知道”?

48、與知識、經驗、傳統知識是什麽關系?

49、在社會中,分配知識與分配權力之間有何關聯?知識的民主化會導致權力的民主化嗎?

50、存在活躍的對話嗎?它能否在大眾知識(或傳統知識)與現代知識之間展開?

(愛思想網站2009-07-03)

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