能幹的人聚在一起，通力合作，必定能成大業。 

如果互不相容，分頭去干，極其量能成小業而已。 

合作是困難的，人都不免自以為是，有時變了斗氣不斗理，老是說：“這口氣怎吞得下。”結果便翻臉了。 

想到最壞，別人不肯合作也不是世界末日，只要肯取人之長，補己之短，總好過連別人的長處也不學習。 

一個你最憎恨的人，無論如何也不會因為你憎恨他而才能消失的。你可以負氣地硬說他一無是處，然而他的長處是的確存在的，你否認也枉然。 

我說“忍痛學習”，是指忍著不痛快去學習我們所不喜歡的人的長處。 

有些人，很自私，愛損人利己，這當然難以合作。但是，如果他在處理某種事情方面有過人之長，也值得我們研究一下，有沒有什麽值得學習的地方。這是幫助自己而已，並不是便宜了他。 

假使你最討厭某人，你也巴不得他會做的你全會吧？毋須因為你最討厭那人最擅長什麽你便不去做什麽。 

承認自己最討厭那人長處已經是不痛快的了；承認了還要再承認那點長處是自己所缺乏的，簡直有點痛苦了；然後還要學習他的長處，簡直一肚子氣。不過，假若你捱過了“忍痛學習”這一關，便又覺得一點痛苦也沒了，自己一旦吸收了他人之長，便會覺得那個“他人”的長處，沒有那麽刺鼻刺眼了，那麽具威脅性了。 

初出社會做事之時，對踐踏我的人十分憎恨，後來想想，為什麽那些人可以踐踏我？自然因為本事比我大，不然我為什麽束手無策？那只好去學啦。不是去學踐踏人，而是學人家的本事，人家本事比我大，不由我不服，不由我不學。