Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh keselamatan dan kesehatan kerja (K3) terhadap produktivitas kerja karyawan PT Restu Prima Mandiri Bekasi. Metode penelitian yang digunakan dalam penyusunan Tugas Akhir ini adalah metode deskriptif kuantitatif. Pengumpulan data meliputi metode observasi, metode kuesioner dan metode dokumentasi. 3 Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja (SMK3) 64 3.1 Mengapa membangun SMK3 penting? 64 3.1.1 Bagaimana membangun SMK3 65 3.1.2 Menyiapkan Organisasi K3 71 4 Kebijakan Keselamatan dan Kesehatan Kerja 74 4.1 Penyusunan Kebijakan K3 74 4.1.1 Bagian-bagian kebijakan K3 75 4.1.2 Menentukan penanggung jawab K3 75 marginal dalam perusahaan. Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) adalah salah satu bentuk upaya. untuk menciptakan tempat kerja yang aman, sehat, bebas dari pencemaran. lingkungan, sehingga dapat melindungi dan bebas dari kecelakaan kerja pada. akhirnya dapat meningkatkan efisiensi dan produktivitas kerja. Kecelakaan. PENGARUH KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA (K3) TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. SEMEN TONASA DI KABUPATEN PANGKEP Skripsi Diajukan untuk Memenuhi Salah Satu Syarat Meraih Gelar Sarjan Ekonomi (SE) Jurusan Manajemen pada Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam UIN Alauddin Makassar Oleh MULTAZAM HT NIM. 10600111070 kerja. Persyaratan K3 terkait dengan masalah tenaga kerja dan hak asasi manusia. Keselamatan dan kesehatan kerja merupakan salah satu aspek dalam perlindungan ketenaga kerja. Dalam jangka panjang masyarakat industry diharapkan memiliki budaya K3 yang cirinya adalah menerapkan ketentuan dan standar K3 secara PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN STUDI PADA PT. PATAYA RAYA SEMARANG Oleh: Dwi Septianto (C2A308002) Pembimbing : Eisha Lataruve, SE, MM. Jurusan Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Diponegoro Semarang 2010 ABSTRACT This study aims to determine the effect of work environment and stress on HUBUNGAN STRES KERJA, KINERJA DAN MOTIVASI KERJA DENGAN STATUS KERJA PERAWAT PELAKSANA DI MAKASSAR 2013 SITTI GUSTINA C12109012 PROGRAM STUDI ILMU KEPERAWATAN B. Tinajuan Umum Tentang Stres 29 BAB III KERANGKA KONSEP DAN HIPOTESIS A. Kerangka Konsep 39 B. Hipotesis 40 BAB IV METODE PENELITIAN A. Desain Penelitian 41 A. Keselamatan dan Kesehatan Kerja Keselamatan dan kesehatan kerja adalah upaya untuk menjamin keutuhan dan kesempurnaan tenaga kerja dan manusia pada umumnya, hasil karya dan budayanya menuju masyarakat yang adil dan sejahtera. K3 merupakan upaya menjammin keselamatan dan kesehatan karyawan dalam bekerja. STRES KERJA No Pernyataan Jawaban SS S CS TS STS 1. Pekerjaan Saya di lapangan sangat melelahkan karena pekerjaan Saya sering kali tumpang tindih (double job) 2. Beban kerja Saya berpengaruh secara fisik 3. Saya kerap memperoleh pekerjaan lebih dari pimpinan untuk menggantikan rekan kerja yang tidak hadir 4. Judul : Manajemen stres kerja pada beberapa karyawan dan buruh di PT Monier Tangerang Tesis ini membahas masalah stres kerja pada beberapa karyawan dan buruh di PT Monier Tangerang dan manajemen stres kerja untuk membantu mengelola stres kerja mereka. Penelitian ini adalah penelitian kualitatif dengan pendekatan studi kasus terhadap sepuluh dan keselamatan kerja (K3). Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis risiko K3 pada perawat di instalasi gawat darurat (IGD) Rumah Sakit Umum Daerah dr. H. Soemarmo Sosroatmodjo dalam rangka mencari upaya pengendalian r